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Formation Portugais du Brésil Lyon

Adiscos vous propose des formations professionnelles en Portugais du Brésil à Lyon avec des formateurs qualifiés. Des formations adaptées à vos besoins, à domicile ou au sein de votre entreprise. Nos formateurs-consultants sont sélectionnés pour leurs compétences et leurs qualités pédagogiques.

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Nos formateurs en Portugais du Brésil à Lyon

Noélia A. .

Languages: Portuguese (mother language), English (bilingue), Spanish (working knowledge), French (Intermediate). Attendance in many short courses as Emotional intelligence, Knowledge Multiplier, Law Seminars, etc...

formateur depuis 10/11/2014
Anabela F. .

Formarion au métier de la formation lors de mon master 2 Métiers de l’Enseignement Scolaire, de la Formation et de la Culture specialité Education et Langage

formateur depuis 10/11/2014
Virginie D. .

formation en autodidacte par lectures d’ouvrages en didactique des langues et théories pédagogiques, formation par l’observation en tant que stagiaire à différentes formations en langue japonaise et portugaise notamment

formateur depuis 10/11/2014

Apprendre le portugais du Brésil en entreprise ou à domicile
Adiscos propose également des formules d'apprentissage à domicile ainsi que des formations mixtes (formation en ligne associée à des cours particuliers à domicile ou à des séances de formation en entreprise, individuelles ou collectives).

Le DIF ou Droit Individuel à la Formation
En instituant pour tous les salariés un Droit Individuel à la Formation (DIF), la loi relative à la formation professionnelle tout au long de la vie et au dialogue social, (promulguée le 4 mai 2004) , fait de la formation continue une obligation nationale. Le DIF a pour objectif de favoriser l'adaptation des salariés à l'évolution du monde du travail ou favoriser le développpement de leurs aptitudes professionnelles dans le cadre d'un changement de poste.
La durée de formation accordée aux salariés en CDI grâce au DIF est de de 20 heures par an (capitalisables pendant 6 ans, soit un plafond de 120 heures). Pour les salariés en temps partiel et ceux en CDD, cette durée de formation est calculée au prorata temporis.