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Pour apprendre à créer/réaliser des pages web, découvrez les cours personnalisés et les formations professionnelles (individuelles ou en groupe) que propose Adiscos à tous les publics : par le biais d'une formation d'initiation à Ultraedit, Webexpert, Dreamweaver, Golive, Frontpage, Homesite, Ultradev, les débutants auront la possibilité de maîtriser rapidement les techniques de l'édition sur Internet et des cours de perfectionnement permettront aux publics expérimentés de renforcer leurs acquis et développer leurs compétences.
Spécialiste de la formation professionnelle, Adiscos propose des formations sur mesure, individuels ou en groupe dans différents domaines. consolidez: Grâce à des cours de perfectionnement, consolidez vos compétences en matière de création de sites Internet ou, si vous êtes débutant, apprenez à maîtriser les bases mais aussi les fonctions avancées de ces éditeurs de pages web.
Grâce à des formules de formation flexibles et des programmes de cours personnalisés (formations classiques, DIF ou intensives), Adiscos et ses formateurs en informatique s'adaptent au niveau, aux disponibilités et aux attentes de chacun pour vous permettre de progresser rapidement dans la maîtrise de Golive.
Pour apprendre à maîtriser Golive, Adiscos propose également des formations e-learning ou des formations mixtes (formations en ligne / e-learning couplée à des cours individuels en face à face ou à des séances de formation en groupe.
- Golive : Débutant
- Golive : Intermédiaire
- Golive : Confirmé
Cours Dreamweaver : des formations opérationnelles Cours Frontpage : des formations personnalisées Formation Golive : des cours opérationnels Formation Homesite : des cours sur mesure Cours Ultradev : des formations personnalisées Formation Ultraedit : des cours personnalisés Cours Webexpert : des formations sur mesure
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Des formations professionnelles compatibles DIF En affirmant que la formation professionnelle continue représente une obligation nationale, la loi relative à la formation professionnelle tout au long de la vie et au dialogue social (entrée en vigueur le 1er janvier 2005), instaure et réglemente le Droit Individuel à la Formation (DIF), qui permet au salarié de capitaliser un temps de formation, qu'il utilise à son initiative, sous réserve de l'accord de l'employeur. Le DIF est destiné à permettre l'adaptation des salariés aux mutations du monde de l'entreprise et de leurs postes ou contribuer au développpement de leurs compétences professionnelles dans la perspective d'un changement de poste. Le temps de formation accordé au salarié en CDI dans le cadre du DIF est de de 20 heures par année (soit 120 heures sur 6 ans). Pour les salariés en temps partiel et ceux en CDD, cette durée de formation est calculée au prorata temporis.
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